景峰關注人才的學習發展，景峰通過這幾年的摸索，初步建立起了涵蓋整個集團各下屬子公司、各職系、各職級的人才發展平臺?？梢哉f在景峰的人才發展和培養體系中，新員工培訓、崗位培訓是基礎，技術等級考試、雙通道職業發展路徑是管道，技術運動會、技術交流會是練習場。
“景英薈"“講武堂””百戰團”“登峰訓練營”“菁英俱樂部”這樣的高潛人才發展項目是加速孵化器。
我們認為景峰過往的暫時成功最最關鍵的因素是景峰在這幾年的市場打拼中，建立起了一支敢打硬仗、團結奮進、禁得起市場考驗的干部隊伍，在人才培養與發展、技術成果轉化方面通過堅持不斷的探索實踐，形成了有景峰特色的一套人才培養和發展體系。
景峰的發展是依靠不斷發展的技術來支撐。生產技術、營銷技巧及所有支持體系的工作與學習技能，都是公司認可的技術。如果員工有過硬的技術，并切實將這些技術轉化為生產力、轉化為有價值的工作結果，公司將會大力激勵這種行為，并且鼓勵所有員工都不斷提升自已的技術水平。技術過硬的員工會在公司獲得更多的機會，得到更大的尊重！
景峰鼓勵內部培養、內部晉升，我們通過“賽馬不相馬”的方式選拔出適合的人選，90%以上的干部都是通過內部培養和晉升而來的子弟兵。最終就是要打通景峰這條“選用育留”的人才供應鏈，為組織發展多出人才、快出人才！
3500名員工是景峰強大的依靠，90%以上的干部都是內部培養。
做有擔當、有責任感、有使命感的員工，是我們對自己的要求。
分享財富，與員工形成利益共同體；
分享事業，與管理者實現事業共同體；
搭建涵蓋集團各子公司、各職系的人才發展大平臺：景英薈、講武堂、百戰團、菁英俱樂部、登峰訓練營等，為員工提供施展才華的舞臺、學習發展的平臺，我們用心關愛員工，并力求創造和改變他們的未來。
景峰關注人才的學習發展，景峰通過這幾年的摸索，初步建立起了涵蓋整個集團各下屬子公司、各職系、各職級的人才發展平臺?？梢哉f在景峰的人才發展和培養體系中，新員工培訓、崗位培訓是基礎，技術等級考試、雙通道職業發展路徑是管道，技術運動會、技術交流會是練習場。
“景英薈"“講武堂””百戰團”“登峰訓練營”“菁英俱樂部”這樣的高潛人才發展項目是加速孵化器。
1、全面的學習公司業務、運營及各個部門的工作，掌握各個業務部門作業流程；
2、協助完成公司各部門相關項目的計劃、組織、實施、監督等工作；
3、定向發展方向：總裁秘書崗位
1、碩士學歷
2、醫藥相關專業
1、負責臨床試驗的實施和監查工作，確保項目按照國家GCP要求、試驗方案和公司標準操作程序進行，全過程控制
1、碩士學歷
2、藥學、藥劑、藥分、藥理、制藥、臨床醫學、生物工程等醫藥相關專業
1、負責純化工藝研究，要求熟悉蛋白純化，親和純化，離子交換層析相關原理
1、碩士、本科學歷
2、藥學、藥物分析、制藥工程、化學、生物相關專業
1、原料藥來料檢測、制劑過程中涉及的各類分析檢測
1、本科學歷
2、藥學、藥物分析、制藥工程、化學、生物工程相關專業
1、制劑分析方法開發及各類檢測
1、碩士學歷
2、藥學、藥物分析、制藥工程、化學、生物工程相關專業
1、復雜制劑分析方法難點攻克
2、初級員工帶教
1、博士學歷
2、藥學、藥物分析、制藥工程、化學、生物工程相關專業
1、撰寫、整理、審核及報送藥品注冊、補充申請、變更等注冊申報資料
2、跟蹤藥品注冊進度
1、碩士學歷
2、藥學、藥劑、藥分、藥理、制藥、臨床醫學、生物工程等醫藥相關專業
1、工藝研究和工藝開發
2、化藥固體、液體、生物制劑方向
1、碩士學歷
2、藥物制劑、藥學、化學、生物制藥等相關專業
1、復雜制劑(脂質體、脂肪乳)難點攻克
2、初級員工帶教
1、博士學歷
2、藥物制劑、藥學、化學、生物制藥等相關專業
1. 負責總裁日常行政工作與日程的協調安排
2. 負責總裁各類重要文件、證照的處理、存檔及管理
3. 負責總裁辦公會議、高管會議的安排及會議紀要撰寫
4. 督辦、跟進公司會議決定的各項中心任務執行情況，并及時向總裁反饋信息
5. 協助總裁做好與政府相關部門、重要客戶、外賓的外聯接待工作
6. 根據總裁指令，開展與各部門、各關聯公司負責人間的工作溝通協調，落實推進結果
7. 完成總裁交辦的其他工作
1. 25-30周歲，男士優先，有二年以上相關工作經歷
2. 本科以上學歷，醫藥，文秘、行政或外語相關專業
3. 認真心細，有抗壓能力，具備良好的職業素養和操守
4. 具有親和力、形象氣質佳，有較強的溝通協調能力
1. 負責確定區域產品推廣、目標醫院銷售指標的完成
2. 負責利用區域營銷資源，共同開發目標醫院
1. 具有良好的執行力；
2. 醫藥行業一年以上工作經驗，有良好的區域營銷資源優先
3. 良好的獨立工作能力、溝通協調能力和應變能力
4. 具備一定的學習能力
5. 有團隊合作精神、具備一定的組織能力
6. 工作熱情、主動、責任心強；熱愛銷售工作，能承受壓力
1. 負責注射劑/脂質體項目的文獻調研、處方篩選、工藝優化研發及規?；a
2. 按國內國際質量要求及GMP要求進行注射劑研發，獨立進行項目制劑設計、開發和研制工作，解決研發和生產過程中的各種問題
3. 按照要求規范注射劑研究并做好相關原始記錄，進行資料的整理編寫歸檔，并撰寫研究報告及審核制劑工藝研究相關申報資料
4. 實驗室的維護、設備的校正、操作、維護、保養，按SOP執行和操作
5. 配合部門領導參與其他項目的實施及攻克技術難關
1. 藥物制劑、藥學、制藥工程、藥學相關專業本科及以上學歷
2. 一年以上醫藥行業制劑、脂質體研發工作經驗，熟悉各種注射劑脂質體的研究技術與技能
3. 具有扎實的藥物制劑理論知識，有較強的試驗動手操作和解決問題能力，能熟練操作和維護注射劑工藝相關設備
4. 了解現行GMP， 熟悉國內及FDA注射劑仿制藥開發技術要求，有注射劑脂質體研究工作經驗
5. 具有高度的責任感和道德感，強烈的事業心和嚴謹敬業的工作態度,優秀的團隊協作和溝通能力，能夠承受的工作壓力
6. 能夠熟練的檢索、運用各類中、英文相關文獻
1. 用HPLC、質譜等技術分析開發
2. 負責編寫質量研究部分方法學的建立，實驗方法的設計
3. 審查分析研究員的原始記錄，匯總審核數據及圖譜
4. 其他研發相關的工作
1. 藥物分析，生化分析，分子生物學等專業，本科五年，碩士三年以上工作經驗
3. 英語六級以上，能熟練查找英文文獻及閱讀英文資料
4. 有較強的領導能力，有作為項目負責人的管理經驗
5. 熟悉相關法律法規